Προεδρικά Διατάγματα — ΦΕΚ A' 180/2014
Η Διεύθυνση Κύριας Ασφάλισης Αυτοαπασχολουμένων και Αγροτών συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Ασφάλισης Ανεξάρτητα Απασχολουμένων.
- β) Τμήμα Ασφάλισης Ελευθέρων Επαγγελματιών.
- γ) Τμήμα Ασφάλισης Αγροτών και Ανασφάλιστων
Ομάδων.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Ασφάλισης Ανεξάρτητα Απασχολουμένων:
- αα) Η μελέτη, επεξεργασία, επιμέλεια και θέσπιση
εφαρμογής μέτρων που αφορούν στην οργάνωση συστημάτων κύριας ασφάλισης των ανεξάρτητα απασχολουμένων (Ταμείο Συντάξεως Μηχανικών και Εργοληπτών Δημοσίων Έργων Τ.Σ.Μ.Ε.Δ.Ε., Ταμείο Συντάξεως και Ασφαλίσεως Υγειονομικών Τ.Σ.Α.Υ., Τομέας Ασφάλισης Νομικών) για την κάλυψη των κινδύνων γήρατος – αναπηρίας – θανάτου και ανεργίας.
- αβ) Ο καθορισμός του τρόπου χρηματοδότησης, του
ύψους των εισφορών και του τρόπου είσπραξής τους για τον κλάδο κύριας ασφάλισης των ανωτέρω Τομέων του Ενιαίου Ταμείου Ανεξάρτητα Απασχολουμένων (Ε.Τ.Α.Α.) καθώς και των υπόχρεων για την καταβολή τους.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Ασφάλισης Ελευθέρων
Επαγγελματιών:
- βα) Η μελέτη, επεξεργασία, επιμέλεια και θέσπιση
εφαρμογής μέτρων που αφορούν στην οργάνωση συστημάτων κύριας ασφάλισης των ελευθέρων επαγγελματιών (Οργανισμός Ασφάλισης Ελεύθερων Επαγγελματιών Ο.Α.Ε.Ε., Τομέας Ασφάλισης Ναυτικών και Τουριστικών Πρακτόρων) για την κάλυψη των κινδύνων γήρατος – αναπηρίας – θανάτου και ανεργίας.
- ββ) Ο καθορισμός του τρόπου χρηματοδότησης, του
ύψους των εισφορών και του τρόπου είσπραξής τους για τον κλάδο κύριας ασφάλισης του Οργανισμού καθώς και των υπόχρεων για την καταβολή τους.
- γ) Αρμοδιότητες του Τμήματος Ασφάλισης Αγροτών
και Ανασφάλιστων Ομάδων:
- γα) Η μελέτη, επεξεργασία, επιμέλεια και θέσπιση
εφαρμογής μέτρων που αποβλέπουν στην οργάνωση συστημάτων κύριας και πρόσθετης ασφάλισης αναπηρίας− γήρατος− θανάτου για την παροχή συντάξεων στα πρόσωπα που υπάγονται για τη δραστηριότητά τους στην ασφάλιση του Οργανισμού Γεωργικών Ασφαλίσεων (Ο.Γ.Α.) καθώς και του τρόπου χρηματοδότησης, του ύψους και του τρόπου είσπραξης των εισφορών του Οργανισμού.
- γβ) Η επεξεργασία, θέσπιση και μελέτη μέτρων που
αποβλέπουν στη χορήγηση συνταξιοδοτικών παροχών σε ανασφάλιστους υπερήλικες και ειδικές κατηγορίες καθώς και του τρόπου χρηματοδότησης των εν λόγω παροχών.
- γγ) Η εποπτεία και παρακολούθηση υλοποίησης των
στόχων του Λογαριασμού Αγροτικής Εστίας (Λ.Α.Ε.).
Άρθρο 32
Διεύθυνση Πρόσθετης Ασφάλισης
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Πρόσθετης Ασφάλισης είναι η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια εφαρμογής μέτρων που αφορούν στην επικουρική ασφάλιση και στο εφάπαξ βοήθημα που παρέχεται από Ν.Π.Δ.Δ.
Η Διεύθυνση Πρόσθετης Ασφάλισης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Επικουρικής Ασφάλισης Μισθωτών.
- β) Τμήμα Επικουρικής Ασφάλισης Μισθωτών Δημόσιου
Τομέα, Αυτοαπασχολούμενων και Ειδικών Κατηγοριών.
- γ) Τμήμα Εφάπαξ Παροχών.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Επικουρικής Ασφάλισης Μισθωτών:
- αα) Η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια
εφαρμογής μέτρων που αφορούν στην επικουρική ασφάλιση των μισθωτών, καθώς και το προσυνταξιοδοτικό καθεστώς των τραπεζοϋπαλλήλων για τους κινδύνους αναπηρίας−γήρατος−θανάτου από τους φορείς που καλύπτουν τους κινδύνους αυτούς.
- αβ) Ο καθορισμός του τρόπου χρηματοδότησης, του
ύψους και του τρόπου είσπραξης των εισφορών των ανωτέρω φορέων, ο προσδιορισμός του μισθού στον οποίο υπολογίζονται οι εισφορές των φορέων αυτών κατά κλάδο επικουρικής σύνταξης, καθώς και των υπόχρεων για την καταβολή και απόδοση τους.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Επικουρικής Ασφάλισης Μισθωτών Δημόσιου Τομέα, Αυτοαπασχολουμένων
και Ειδικών Κατηγοριών:
- βα) Η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια
εφαρμογής μέτρων που αφορούν στην επικουρική ασφάλιση για τους κινδύνους αναπηρίας−γήρατος−θανάτου από τους φορείς που ασφαλίζουν μισθωτούς του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα, τους αυτοαπασχολούμενους καθώς και άλλες κατηγορίες εργαζομένων, όπως τους εργαζομένους στο χώρο του Τύπου και των Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης και τους ναυτικούς.
- ββ) Ο καθορισμός του τρόπου χρηματοδότησης, του
ύψους και του τρόπου είσπραξης των εισφορών των ανωτέρω φορέων, ο προσδιορισμός του μισθού στον οποίο υπολογίζονται οι εισφορές των φορέων αυτών κατά κλάδο επικουρικής σύνταξης καθώς και των υπόχρεων για την καταβολή και απόδοσή τους.
- γ) Αρμοδιότητες του Τμήματος Εφάπαξ Παροχών:
- γα) Η εποπτεία, ο συντονισμός και ο έλεγχος των
Φορέων Κοινωνικής Ασφάλισης και Λογαριασμών για θέματα που αφορούν το εφάπαξ βοήθημα.
- γβ) Η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια
εφαρμογής μέτρων οργάνωσης συστημάτων χορήγησης εφάπαξ παροχής κοινωνικής ασφάλισης μέσω των φορέων και λογαριασμών που χορηγούν τις παροχές αυτές σε δικαιούχους του Δημοσίου, του Ιδιωτικού τομέα καθώς και σε άλλες ειδικές κατηγορίες.
- γγ) Η συλλογή ασφαλιστικών στοιχείων για τον καθορισμό του τρόπου χρηματοδότησης, του ύψους και
του τρόπου είσπραξης των εισφορών των ανωτέρω φορέων και λογαριασμών καθώς και των υπόχρεων για την καταβολή και απόδοσή τους.
Άρθρο 33
Διεύθυνση Διαδοχικής Κοινωνικής Ασφάλισης
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Διαδοχικής Κοινωνικής Ασφάλισης είναι η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια εφαρμογής μέτρων που αφορούν στη διαδοχική ασφάλιση μεταξύ των φορέων ασφάλισης ημεδαπής και αλλοδαπής, εφαρμογής των Ευρωπαϊκών κατευθύνσεων προς τους ασφαλιστικούς φορείς για την ορθή εφαρμογή της νομοθεσίας του θεσμού της διαδοχικής ασφάλισης καθώς και των Ευρωπαϊκών Συντονιστικών Κανονισμών και των Διμερών Συμβάσεων Κοινωνικής Ασφάλειας.
Η Διεύθυνση Διαδοχικής Κοινωνικής Ασφάλισης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Συντονισμού και Εφαρμογής Διαδοχικής
Ασφάλισης.
- β) Τμήμα Εφαρμογής Κανονισμών Ευρωπαϊκής Ένωσης.
- γ) Τμήμα Διακρατικών Συμβάσεων Κοινωνικής Ασφάλισης και Σχέσεων με Διεθνείς Οργανισμούς στον Τομέα
της Κοινωνικής Ασφάλισης.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Συντονισμού και Εφαρμογής Διαδοχικής Ασφάλισης:
- αα) Η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια
εφαρμογής μέτρων που αφορούν στη διαδοχική ασφάλιση και η επίλυση αμφισβητήσεων που προκύπτουν από την εφαρμογή των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης σε συνεργασία με τις Διευθύνσεις της Γενικής Διεύθυνσης Κοινωνικής Ασφάλισης.
- αβ) Ο εντοπισμός και καταγραφή των προβλημάτων,
των δυσλειτουργιών και των ανισοτήτων που προκύπτουν από την εφαρμογή των διατάξεων του θεσμού της διαδοχικής ασφάλισης και η παροχή οδηγιών για την επίλυση αυτών.
- αγ) Η παροχή οδηγιών και διευκρινίσεων σχετικά με
την ισχύουσα νομοθεσία και ερμηνεία αυτής για την εφαρμογή του θεσμού της διαδοχικής ασφάλισης.
- αδ) Η σύνταξη αντικρούσεων επί προσφυγών πολιτών και διαφόρων Ασφαλιστικών Οργανισμών κατά
των Υπουργικών Αποφάσεων ενώπιων των αρμοδίων Δικαστηρίων.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Εφαρμογής Κανονισμών Ευρωπαϊκής Ένωσης:
- βα) Η συμμετοχή στις διαδικασίες συντονισμού των
νομοθεσιών περί κοινωνικής ασφάλισης για την προστασία των δικαιωμάτων των διακινούμενων εργαζόμενων.
- ββ) Η συμμετοχή και εκπροσώπηση στο σύνολο των
αρμοδίων για την κοινωνική ασφάλιση επιτροπών, ομάδων εργασίας, υπουργικών διασκέψεων, συνεδρίων και άλλων δραστηριοτήτων των κοινοτικών οργάνων στο πλαίσιο των συμβατικών υποχρεώσεων της χώρας μας ως κράτους – μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Ε.Ε.)
- βγ) Η παρακολούθηση διαδικασιών και διαμόρφωση
θέσεων για τη σύγκλιση (εναρμόνιση) των συστημάτων κοινωνικής ασφάλειας, η παρακολούθηση της εξέλιξης ευρωπαϊκού κεκτημένου και η διαμόρφωση των προϋποθέσεων αντίστοιχης ανάπτυξης της ελληνικής νομοθεσίας.
- βδ) H ερμηνεία των διατάξεων των Ευρωπαϊκών Συνθηκών, Κανονισμών, Οδηγιών και Συστάσεων.
- βε) Η παρακολούθηση, συλλογή, μελέτη, συστηματοποίηση και καταχώριση της Νομολογίας του Δικαστηρίου Ε.Ε.
- βστ) Η συνεργασία με Πανεπιστήμια, Ινστιτούτα και
λοιπά ερευνητικά κέντρα τα οποία παρακολουθούν, εδραιώνουν, ερευνούν, μελετούν και εξελίσσουν το ευρωπαϊκό, διεθνές και διακρατικό (διμερές και πολυμερές) κεκτημένο στον τομέα της κοινωνικής ασφάλειας.
- βζ) Η παροχή οδηγιών και κατευθύνσεων προς τους
ασφαλιστικούς φορείς της Ελλάδας για την εφαρμογή του ευρωπαϊκού κεκτημένου και παρακολούθηση της σχετικής πορείας.
- βη) Η πάσης φύσεως επικοινωνία τόσο με τις υπηρεσίες της Ε.Ε. όσο και με τις αρμόδιες Αρχές και Οργανισμούς Σύνδεσης των άλλων κρατών – μελών.
- βθ) Η συμμετοχή και εκπροσώπηση στο δίκτυο MISSOC
αμοιβαίας πληροφόρησης των κρατών μελών της Ε.Ε. για τα συστήματα κοινωνικής προστασίας.
- γ) Αρμοδιότητες του Τμήματος Διακρατικών Συμβάσεων Κοινωνικής Ασφάλισης και Σχέσεων με Διεθνείς
Οργανισμούς στον Τομέα της Κοινωνικής Ασφάλισης:
- γα) Η μελέτη, προπαρασκευή και κατάρτιση διμερών
συμβάσεων κοινωνικής ασφάλειας, καθώς και η μέριμνα για την αναθεώρηση των διμερών διακρατικών συμβάσεων κοινωνικής ασφάλειας.
- γβ) Η συμμετοχή και εκπροσώπηση στις διαπραγματεύσεις για τη σύναψη διμερών συμβάσεων κοινωνικής
ασφάλειας.
- γγ) Η μελέτη των ασφαλιστικών συστημάτων των
αντισυμβαλλομένων χωρών και η παρακολούθηση της εξέλιξης της ασφαλιστικής νομοθεσίας τους.
- γδ) Η επικοινωνία της Γενικής Διεύθυνσης Κοινωνικής
Ασφάλισης ως "αρμόδιας αρχής" με τις αρμόδιες αρχές των αντισυμβαλλομένων κρατών.
- γε) Η παρακολούθηση των δραστηριοτήτων των Διεθνών Οργανισμών (Συμβούλιο Ευρώπης, Διεθνές Γραφείο Εργασίας, Ο.Ο.Σ.Α., Ο.Η.Ε. κ.λπ.) σε θέματα κοινωνικής ασφάλισης.
- γστ) Η μελέτη, κύρωση και εφαρμογή των πολυμερών
Συμβάσεων, Συστάσεων και Οδηγιών κοινωνικής ασφάλισης των Διεθνών Οργανισμών και η σύνταξη εκθέσεων ελέγχου εφαρμογής τους από τη χώρα μας.
- γζ) Η επιμέλεια διοργάνωσης ενημερωτικών συναντήσεων, κλιμακίων των ανωτέρω Διεθνών Οργανισμών και
οποιαδήποτε άλλη απευθείας επικοινωνία με αυτούς στον τομέα της κοινωνικής ασφάλειας.
Άρθρο 34
Αυτοτελές Τμήμα Επαγγελματικής Ασφάλισης Αρμοδιότητες του Αυτοτελούς Τμήματος Επαγγελματικής Ασφάλισης:
- α) Η μελέτη, επεξεργασία, θέσπιση και επιμέλεια
εφαρμογής μέτρων που αφορούν σε θέματα της Επαγγελματικής Ασφάλισης.
- β) Η έγκριση των Καταστατικών των Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης, των τροποποιήσεών τους καθώς
και του Κανονισμού Εσωτερικής Λειτουργίας τους.
- γ) Η τήρηση του Μητρώου Καταχώρισης Ταμείων
Επαγγελματικής Ασφάλισης και ο έλεγχος των Μητρώων ασφαλισμένων, συνταξιούχων και επενδύσεων του κάθε ταμείου.
- δ) Η διενέργεια επιτόπιων ελέγχων στα Επαγγελματικά Ταμεία και ο έλεγχος διαπίστωσης προϋποθέσεων
επιβολής διοικητικών κυρώσεων.
- ε) Η παρακολούθηση και η εκπροσώπηση στα αρμόδια όργανα και επιτροπές της Ε.Ε. των διαδικασιών
συντονισμού των νομοθεσιών των κρατών μελών της Ε.Ε. για τη συμπληρωματική ασφάλιση και προστασία των διακινούμενων εργαζόμενων καθώς και των διμερών θεμάτων για τη σύγκλιση των συστημάτων αυτών, η εναρμόνιση της εσωτερικής νομοθεσίας με τους κανό του κοινοτικού κεκτημένου.
- στ) Η παρακολούθηση των εξελίξεων των προτύπων
που τίθενται από διεθνείς οργανισμούς στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλισης και η εναρμόνιση της εσωτερικής νομοθεσίας.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ε΄
Γενική Γραμματεία Διαχείρισης Κοινοτικών και Άλλων Πόρων
Άρθρο 35
Ειδικές Υπηρεσίες Διαχείρισης της Γενικής Γραμματείας Διαχείρισης Κοινοτικών και Άλλων Πόρων
Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» (4 Μονάδες). Ο επιχειρησιακός στόχος της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του Επιχειρησιακού Προγράμματος (Ε.Π.) «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» είναι η διαχείριση των πόρων του Επιχειρησιακού Προγράμματος, που αποτελεί το πιο σημαντικό εργαλείο υλοποίησης της στρατηγικής του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας για την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού, για την απασχόληση και για την ενσωμάτωση του συνόλου του ανθρώπινου δυναμικού σε μια κοινωνία ίσων ευκαιριών. Οι αρμοδιότητες των μονάδων της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» καθορίζονται σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 2860/2000, Α΄ 251, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, του ν. 3614/2007, Α΄ 267 όπως τροποποιήθηκε και ισχύει και της υπ’ αριθμ. 118267/14−12−2000 κοινής υπουργικής απόφασης των Υπουργών Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης, Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων «Σύσταση και λειτουργία της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης Επιχειρησιακού Προγράμματος «Απασχόληση και Επαγγελματική Κατάρτιση», Β΄ 1595 όπως τροποποιήθηκε και ισχύει.
Ειδική Υπηρεσία Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων Ε.Κ.Τ. (4 Μονάδες). Ο επιχειρησιακός στόχος της Ειδικής Υπηρεσίας Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων Ε.Κ.Τ. είναι ο συντονισμός των παρεμβάσεων του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου (Ε.Κ.Τ.) στην Ελλάδα, που θα υλοποιηθούν από τα Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού», «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση», «Διοικητική Μεταρρύθμιση» και «Εθνικό Αποθεματικό Απροβλέπτων», καθώς και η υλοποίηση των δράσεων των άλλων χρηματοδοτικών μέσων. Οι αρμοδιότητες των μονάδων της Ειδικής Υπηρεσίας Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων Ε.Κ.Τ. καθορίζονται σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 2860/2000, Α΄ 251, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, του άρθρου 3 του ν. 2874/2000, Α΄ 286, του ν. 3614/2007, Α΄ 267, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει και της υπ’ αριθμ. 107900/163−2001 κοινής υπουργικής απόφασης των Υπουργών Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης, Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, «Σύσταση και λειτουργία Ειδικών Υπηρεσιών «Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου» και «Εφαρμογής Συγχρηματοδοτούμενων Ενεργειών από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο», Β΄ 599, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει.
Ειδική Υπηρεσία Εφαρμογής Συγχρηματοδοτούμενων Ενεργειών από το Ε.Κ.Τ. (4 Μονάδες). Ο επιχειρησιακός στόχος της Ειδικής Υπηρεσίας Εφαρμογής Συγχρηματοδοτούμενων Ενεργειών από το Ε.Κ.Τ. είναι η υλοποίηση ενεργειών που εντάσσονται στο Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού», όπως, κατάρτιση ανέργων, παροχή Συνοδευτικών Υποστηρικτικών Υπηρεσιών, Ολοκληρωμένες Παρεμβάσεις σε μειονεκτούσες πληθυσμιακές ομάδες, ενίσχυση της απασχόλησης των ανέργων με την ενεργό συμμετοχή των Μη Κυβερνητικών Οργανώσεων (Μ.Κ.Ο.). Οι αρμοδιότητες των μονάδων της Ειδικής Υπηρεσίας Εφαρμογής Συγχρηματοδοτούμενων Ενεργειών από το Ε.Κ.Τ. καθορίζονται σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 2860/2000, Α΄ 251, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, του άρθρου 3 του ν. 2874/2000, Α΄ 286, του ν. 3614/2007, Α΄ 267, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει και της υπ’ αριθμ. 107900/16−3−2001 κοινής υπουργικής απόφασης των Υπουργών Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης, Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, «Σύσταση και λειτουργία Ειδικών Υπηρεσιών «Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου» και «Εφαρμογής Συγχρηματοδοτούμενων Ενεργειών από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο», Β΄ 599, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΣΤ΄
Γενική Γραμματεία Πρόνοιας
Άρθρο 36
Γενική Διεύθυνση Πρόνοιας
Στρατηγικός σκοπός της Γενικής Διεύθυνσης Πρόνοιας είναι να σχεδιάζει, προγραμματίζει, οργανώνει, ελέγχει και αξιολογεί πολιτικές και δράσεις για την οικογένεια, την αναπηρία και τις λοιπές ευπαθείς κοινωνικές ομάδες του πληθυσμού. Έχει την ευθύνη εξειδίκευσης και εφαρμογής ενός συνολικού αποτελεσματικού δίκαιου και βιώσιμου μοντέλου κοινωνικής πρόνοιας.
Η Γενική Διεύθυνση Πρόνοιας συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Διεύθυνση Προστασίας Οικογένειας.
- β) Διεύθυνση Κοινωνικής Αντίληψης και Αλληλεγγύης.
- γ) Διεύθυνση Προστασίας Ατόμων με Αναπηρία.
Άρθρο 37
Διεύθυνση Προστασίας Οικογένειας
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Προστασίας Οικογένειας είναι, ο σχεδιασμός δράσεων, η οργάνωση, η εφαρμογή προγραμμάτων για θέματα προστασίας οικογένειας (παιδιά, έφηβοι, ενήλικες, άτομα τρίτης και τέταρτης ηλικίας), καθώς και η παρακολούθηση και αξιολόγηση αυτών.
Η Διεύθυνση Προστασίας Οικογένειας συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Οικογένειας και Δημογραφικής Πολιτικής.
- β) Τμήμα Προστασίας Ηλικιωμένων.
- γ) Τμήμα Υιοθεσιών, Αναδοχών, Κεντρική Αρχή Διακρατικών Υιοθεσιών.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Οικογένειας και Δημογραφικής Πολιτικής: της οικογένειας, της μητρότητας, των παιδιών και των εφήβων.
- αβ) Η μελέτη, ο σχεδιασμός προγραμμάτων και η
παρακολούθηση της υλοποίησής τους για τη στήριξη παιδιών και εφήβων που στερούνται υποστηρικτικού οικογενειακού περιβάλλοντος, την προστασία των ευάλωτων οικογενειών, την καταπολέμηση της παιδικής φτώχειας, την επιδοματική ενίσχυση των οικογενειών και την οικονομική ενίσχυση των απροστάτευτων παιδιών.
- αγ) Ο σχεδιασμός και παρακολούθηση της εφαρμογής
δράσεων και προγραμμάτων προστασίας των πολυτέκνων (πολυτεκνική ιδιότητα, πολυτεκνικά επιδόματα, δωρεάν μετακίνηση πολυτέκνων κ.α.).
- αδ) Η εισήγηση προτάσεων για χρηματοδότηση, η
εποπτεία και αξιολόγηση της εφαρμογής προγραμμάτων και δράσεων που αφορούν την προστασία της οικογένειας και την προστασία των παιδιών και εφήβων σε εθνικό και σε Ευρωπαϊκό επίπεδο, με σκοπό την αποτελεσματικότερη απόδοση των διατιθέμενων πόρων. Επίσης η καταγραφή και παρακολούθηση των δραστηριοτήτων των προγραμμάτων αυτών, που αναπτύσσουν Υπηρεσίες των Περιφερειών, των Ο.Τ.Α., ως και μη κρατικές Οργανώσεις, περιλαμβανομένης της συλλογής στατιστικών στοιχείων για επίσημη χρήση.
- αε) Η διμερής και πολυμερής συνεργασία επί παντός
θέματος αρμοδιότητας του Τμήματος με κράτη−μέλη και φορείς της Ευρωπαϊκής Ένωσης και των διεθνών οργανισμών.
- αστ) Ο καθορισμός των όρων και προϋποθέσεων σύστασης, οργάνωσης και λειτουργίας Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου (Ν.Π.Δ.Δ.) ή Νομικών Προσώπων
Ιδιωτικού Δικαίου (Ν.Π.Ι.Δ.) ή εκδηλώσεων ιδιωτικής κοινωφελούς πρωτοβουλίας (σωματεία, οργανώσεις κ.λπ.) και ιδιωτικών επιχειρήσεων που παρέχουν υπηρεσίες για την προστασία της οικογένειας και του παιδιού.
- αζ) Η έκδοση πράξεων σύστασης, κατάρτισης, μεταφοράς, συγχώνευσης, μετατροπής και έγκριση των
οργανισμών και κανονισμών εσωτερικής λειτουργίας Ν.Π.Δ.Δ. ή Ν.Π.Ι.Δ. (σωματεία, οργανώσεις κ.λπ.) καθώς και ιδιωτικών επιχειρήσεων, που αφορούν στην προστασία της οικογένειας και του παιδιού και η εποπτεία και παρακολούθηση της δράσης των.
- αη) Η παρακολούθηση, η εποπτεία και ο έλεγχος
εφαρμογής προγραμμάτων και μέτρων προστασίας οικογένειας και παιδιού καθώς και λοιπών συναφών δράσεων και εκδηλώσεων που εφαρμόζονται από τα Κέντρα Κοινωνικής Πρόνοιας (Ν.Π.Δ.Δ.), από ιδρύματα προστασίας οικογένειας και παιδιού (Ν.Π.Ι.Δ.), από άλλους φορείς ιδιωτικής κοινωφελούς πρωτοβουλίας (σωματεία και οργανώσεις κ.λπ.), από ιδιωτικές επιχειρήσεις (π.χ. Παιδικοί και Βρεφονηπιακοί Σταθμοί) και λοιπούς φορείς.
- αθ) Η εποπτεία, ο συντονισμός, η παρακολούθηση και
η αξιολόγηση των δράσεων των Κέντρων Κοινωνικής Πρόνοιας των Περιφερειών της χώρας, σε θέματα αρμοδιότητας του Τμήματος.
- αι) Η εισήγηση για την ένταξη έργων (ανέγερση, βελτίωση υποδομών και ανάπτυξη προγραμμάτων για την
προστασία της οικογένειας και του παιδιού) στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων ή σε άλλα προγράμματα, ο προγραμματισμός στην ανάπτυξη υποδομής, η έγκριση σκοπιμότητας εκτέλεσης έργων στον τομέα αυτό και η παρακολούθηση υλοποίησης των προγραμμάτων.
- αια) Η μέριμνα για την παροχή πάσης φύσεως κοινωνικής προστασίας και φροντίδας προς τις παραπάνω
κατηγορίες ατόμων.
- αιβ) Η εισήγηση για επιχορήγηση από τις πιστώσεις
του Ειδικού Κρατικού Λαχείου φορέων που παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής προστασίας σε θέματα αρμοδιότητας του Τμήματος.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Προστασίας Ηλικιωμένων:
- βα) Η μελέτη, η κατάρτιση, ο συντονισμός, η παρακολούθηση και ο έλεγχος της εφαρμογής προγραμμάτων
ανοικτής και κλειστής προστασίας ηλικιωμένων.
- ββ) Η μέριμνα για την παροχή πάσης φύσεως ενίσχυσης σε άτομα τρίτης και τέταρτης ηλικίας (επίδομα
στεγαστικής συνδρομής, διάθεση συμβατικών κλινών, συμβάσεις κατασκηνώσεων/λουτροθεραπείας κ.ά.)
- βγ) Ο καθορισμός των όρων και προϋποθέσεων σύστασης, οργάνωσης και λειτουργίας φορέων κερδοσκοπικού και μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, που παρέχουν
οργανωμένες υπηρεσίες κλειστής προστασίας σε ηλικιωμένα άτομα καθώς και η εποπτεία και παρακολούθηση του έργου και της λειτουργίας αυτών.
- βδ) Ο καθορισμός των όρων και προϋποθέσεων ίδρυσης και λειτουργίας δομών ανοικτής προστασίας ηλικιωμένων (Κέντρα Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων
κ.λπ.) από Δήμους, φορείς ιδιωτικού δικαίου κερδοσκοπικού ή μη χαρακτήρα, καθώς και φυσικά πρόσωπα, όπως επίσης η εποπτεία και παρακολούθηση του έργου της λειτουργίας αυτών.
- βε) Η μελέτη και επεξεργασία των προτάσεων που
υποβάλλονται από φορείς για την υλοποίηση έργων σχετικά με την ανέγερση και τη λειτουργία δομών παροχής προστασίας σε ηλικιωμένα άτομα και η έγκριση από άποψη σκοπιμότητας της ένταξης και χρηματοδότησής τους από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων, καθώς και άλλα προγράμματα συγχρηματοδοτούμενα από την Ευρωπαϊκή Ένωση.
- βστ) Η εισήγηση για την έκδοση των αναγκαίων πράξεων σύστασης, κατάργησης, μεταφοράς, συγχώνευσης,
μετατροπής κοινωφελών ιδρυμάτων προστασίας ηλικιωμένων αρμοδιότητας του Τμήματος.
- βζ) Η υλοποίηση προγραμμάτων ίδρυσης και ανάπτυξης μονάδων κοινωνικής προστασίας ατόμων τρίτης και
τέταρτης ηλικίας.
- βη) Η αξιοποίηση στατιστικών στοιχείων που αφορούν
πάσης φύσεων παροχές, προγράμματα, δομές προνοιακού χαρακτήρα για ηλικιωμένα άτομα, με σκοπό την αξιολόγηση και τη λήψη βελτιωτικών μέτρων.
- βθ) Η εισήγηση για επιχορήγηση από τις πιστώσεις
του Ειδικού Κρατικού Λαχείου φορέων που παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής προστασίας σε ηλικιωμένα άτομα.
- βι) Η διμερής και πολυμερής συνεργασία επί παντός
θέματος αρμοδιότητος του Τμήματος με κράτη−μέλη και φορείς της Ευρωπαϊκής Ένωσης και των διεθνών οργανισμών.
- γ) Αρμοδιότητες του Τμήματος Υιοθεσιών, Αναδοχών,
Κεντρική Αρχή Διακρατικών Υιοθεσιών:
- γα) Η εισήγηση και η υλοποίηση πολιτικών και κατευθυντήριων γραμμών σχετικά με τον θεσμό της υιοθεσίας
και αναδοχής ανηλίκων.
- γγ) Η παρακολούθηση, ο έλεγχος και η εποπτεία των
αναγνωρισμένων ως ειδικευμένων Υπηρεσιών και Οργανώσεων για τη διεξαγωγή διακρατικών και διεθνών υιοθεσιών.
- γδ) Η προετοιμασία, επεξεργασία και υποβολή προς
υπογραφή σχεδίων διμερών συμφωνιών με άλλα Συμβαλλόμενα κράτη.
- γε) Η συνεργασία με αντίστοιχες Κεντρικές Αρχές Διακρατικών Υιοθεσιών άλλων χωρών για τη διασφάλιση της
προστασίας των παιδιών και την επίτευξη των στόχων της Σύμβασης της Χάγης για τη διακρατική υιοθεσία.
Άρθρο 38
Διεύθυνση Κοινωνικής Αντίληψης και Αλληλεγγύης
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Κοινωνικής Αντίληψης και Αλληλεγγύης είναι:
- α) Ο σχεδιασμός, η παρακολούθηση, ο συντονισμός
και ο έλεγχος εφαρμογής προγραμμάτων κοινωνικής προστασίας για τις ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού και για άτομα ή ομάδες ατόμων που περιέρχονται σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης,
- β) Η προώθηση και αξιοποίηση του εθελοντισμού και
της αλληλεγγύης στο χώρο της κοινωνικής προστασίας.
- γ) Η λήψη μέτρων κοινωνικής πρόνοιας και η παρακολούθηση εφαρμογής τους με στόχο την ορθολογική
αξιοποίηση των κοινωνικών πόρων.
Η Διεύθυνση Κοινωνικής Αντίληψης και Αλληλεγγύης συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Προστασίας Ευπαθών Ομάδων, ΠροσφύγωνΑιτούντων Άσυλο.
- β) Τμήμα Κοινωνικής Αρωγής.
- γ) Τμήμα Εθελοντισμού και Πιστοποίησης Φορέων.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Προστασίας Ευπαθών Ομάδων, Προσφύγων− Αιτούντων Άσυλο:
- αα) Η μελέτη, κατάρτιση και παρακολούθηση της
εφαρμογής προγραμμάτων αντιμετώπισης της φτώχειας και κοινωνικής προστασίας των ευπαθών ομάδων.
- αβ) Η μελέτη εφαρμογής, ο σχεδιασμός, η παρακολούθηση και η αξιολόγηση υλοποίησης προγραμμάτων
κοινωνικής προστασίας των αιτούντων άσυλο και των ατόμων που διαπιστευμένα χρήζουν διεθνούς προστασίας, δηλαδή αναγνωρισμένων προσφύγων, δικαιούχων επικουρικής προστασίας και δικαιούχων ανθρωπιστικού καθεστώτος και ασυνόδευτων ανηλίκων.
- αγ) Η συνεργασία με συναρμόδια υπουργεία, τη Γενική Διεύθυνση Εσωτερικών Υποθέσεων της Ευρωπαϊκής
Επιτροπής, την Ύπατη Αρμοστεία του Ο.Η.Ε. για τους Πρόσφυγες, φορείς της κοινωνίας των πολιτών και άλλους κατά περίπτωση αρμόδιους φορείς, για τη χάραξη και υλοποίηση των ως άνω πολιτικών.
- αδ) Η εξασφάλιση της συνοχής και της συμπληρωματικότητας μεταξύ των συγχρηματοδοτήσεων του
Ευρωπαϊκού Ταμείου Προσφύγων και εκείνων που προβλέπονται στο πλαίσιο άλλων εθνικών και κοινοτικών χρηματοδοτικών μέσων.
- αε) Η εποπτεία του Συστήματος Διαχείρισης Αιτημάτων Στέγασης Αιτούντων Άσυλο και Ασυνόδευτων
Ανηλίκων.
- αστ) Η μελέτη και επεξεργασία θεσμικού πλαισίου
προδιαγραφών ίδρυσης και λειτουργίας για δομές προστασίας ευπαθών ομάδων.
- αζ) Η μελέτη των αιτιών και των διαστάσεων της
φτώχειας. Η συνεργασία με Διεθνείς Οργανώσεις, η μελέτη και εισήγηση μέτρων για την αντιμετώπισή της. Η συνεργασία με τις εμπλεκόμενες υπηρεσίες για τη συλλογή εξειδικευμένων στατιστικών στοιχείων κατά την απογραφή του πληθυσμού.
- αη) Η κατάρτιση και παρακολούθηση προγραμμάτων
κοινωνικής κατοικίας καθώς και η παρακολούθηση της πορείας εκτελούμενων έργων στέγασης και η αξιοποίηση της κινητής και ακίνητης περιουσίας της Πρόνοιας σε συνεργασία με τις συναρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου: αηα) Η μέριμνα για στεγαστική αποκατάσταση θεομηνιοπλήκτων οικογενειών που δεν περιλαμβάνονται στα σχέδια άλλων Υπουργείων και την τακτοποίηση εκκρεμών ατομικών ή συλλογικών υποθέσεων οικογενειών, που προσέφυγαν στην Ελλάδα και υπάγονται στην εποπτεία του Ύπατου Αρμοστή του Οργανισμού Ηνωμένων Εθνών ως και κάθε άλλου συναφούς θέματος, αηβ) Η παραπομπή θεμάτων για γνωμοδότηση στο Συμβούλιο Κοινωνικής Κατοικίας και Αξιοποίησης Περιουσίας και η εκδίκαση προσφυγών άρθρου 8 ν. 3200/1955, Α΄ 97 (άρθρο 1 παρ. 2 ν. 2503/1997, Α΄ 107).
- αθ) Η εποπτεία του Εθνικού Κέντρου Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Κοινωνικής Αρωγής:
- βα) Η μελέτη, επεξεργασία και διαμόρφωση του θεσμικού πλαισίου καθώς και η χορήγηση αδειών διενέργειας εράνων, ως και φιλανθρωπικών και λαχειοφόρων
αγορών.
- ββ) Η μελέτη, επεξεργασία και εισήγηση περί της διαμόρφωσης του θεσμικού πλαισίου διαχείρισης των
πόρων του Ειδικού Κρατικού Λαχείου για σκοπούς Κοινωνικής Αντίληψης, η κατανομή και η παρακολούθηση αξιοποίησης αυτών.
- βγ) Η μελέτη και διαμόρφωση προτάσεων, που αφορούν στη λειτουργία κοινωνικών υπηρεσιών και στις
αρμοδιότητες των κοινωνικών λειτουργών.
- βδ) Η παροχή κατευθυντήριων οδηγιών και προτάσεων για την αξιοποίηση των πόρων των κοινωφελών
ιδρυμάτων και κληροδοτημάτων σε συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου Οικονομικών.
- βε) Η μελέτη και εφαρμογή προγραμμάτων και η
λήψη μέτρων κοινωνικής προστασίας ατόμων ή ομάδων ατόμων, που περιέρχονται σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης, συνεπεία θεομηνιών και άλλων απρόβλεπτων γεγονότων.
- βστ) Η μελέτη και κατάρτιση τεχνικών προδιαγραφών
των εφοδίων εκτάκτων αναγκών, διαλογής και επισκευής του υλικού αυτού, σε συνεργασία με τις αρμόδιες Διευθύνσεις του Υπουργείου και την Κρατική Αποθήκη Υλικού του Υπουργείου Υγείας όπου φυλάσσεται το σκηνικό υλικό.
- βζ) Η συνεργασία και παρακολούθηση εφαρμογής
προγραμμάτων χρηματοδοτούμενων από την Ευρωπαϊκή Ένωση ή άλλους Διεθνείς Οργανισμούς.
- γ) Αρμοδιότητες του Τμήματος Εθελοντισμού και Πιστοποίησης Φορέων:
- γα) Η προώθηση και στήριξη του εθελοντισμού, η μελέτη και συμβολή στη λήψη μέτρων για την ανάπτυξη
και προαγωγή της εθελοντικής προσφοράς υπηρεσιών στον τομέα κοινωνικής πρόνοιας.
- γβ) Η συμμετοχή σε προγράμματα που αφορούν τον
εθελοντισμό, της Ευρωπαϊκής Ένωσης και άλλων διε τομέα και την ελληνική Ομογένεια για την επίτευξη των σκοπών του.
- γγ) Ο συντονισμός των δραστηριοτήτων των φορέων
εθελοντικής προσφοράς υπηρεσιών στον τομέα της κοινωνικής πρόνοιας και παροχή κατευθύνσεων για ορθολογικότερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού (προσέλκυση, επιλογή και εκπαίδευση εθελοντών) και των διαχειριζόμενων κοινωνικών πόρων.
- γδ) Ο καθορισμός προϋποθέσεων εγγραφής και η
διαχείριση Εθνικού Μητρώου ιδιωτικών φορέων μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα (Ν.Π.Ι.Δ. μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα) που παρέχει υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας και εν γένει δραστηριοποιούνται στον τομέα της κοινωνικής στήριξης και προστασίας.
- γε) Ο καθορισμός προϋποθέσεων – διαδικασιών και η
έκδοση αποφάσεων αναγνώρισης ως ειδικώς πιστοποιημένων φορέων παροχής υπηρεσιών κοινωνικής φροντίδας μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα.
- γστ) Η εισήγηση για τη σύναψη προγραμματικών συμβάσεων με πιστοποιημένους φορείς μη κερδοσκοπικού
χαρακτήρα κοινωνικής στήριξης και φροντίδας, η παρακολούθηση του έργου τους και η υποβολή προτάσεων βελτίωσης αυτού.
- γζ) Ο καθορισμός ηθικών κινήτρων – τιμητικών διακρίσεων για εθελοντικές δραστηριότητες.
Άρθρο 39
Διεύθυνση Προστασίας Ατόμων με Αναπηρία
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Προστασίας Ατόμων με Αναπηρία είναι η προώθηση των δικαιωμάτων των ατόμων με αναπηρία και της ισότιμης συμμετοχής τους στην κοινωνία μέσω της διαμόρφωσης και εφαρμογής πολιτικών, δράσεων και οργάνωσης δομών.
Η Διεύθυνση Προστασίας Ατόμων με Αναπηρία συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Οργάνωσης και Λειτουργίας Δομών και
Προγραμμάτων Κοινωνικής Φροντίδας και Κοινωνικής Ένταξης Ατόμων με Αναπηρία.
- β) Τμήμα Τεκμηρίωσης, Προσβασιμότητας και Πληροφόρησης.
α) Αρμοδιότητες του Τμήματος Οργάνωσης και Λειτουργίας Δομών και Προγραμμάτων Κοινωνικής Φροντίδας και Κοινωνικής Ένταξης Ατόμων με Αναπηρία:
- αα) Η εισήγηση περί των όρων και προϋποθέσεων
εφαρμογής των δράσεων με στόχο την προστασία των ατόμων με αναπηρία, την αντιμετώπιση των εξειδικευμένων αναγκών τους, την αποκατάσταση, την προώθηση της αυτονομίας τους και την αποφυγή του κοινωνικού αποκλεισμού.
- αβ) Η έρευνα των προβλημάτων, η διαπίστωση του
μεγέθους αυτών, η μελέτη και η επεξεργασία των νέων σύγχρονων μορφών και μεθόδων κοινωνικής φροντίδας των ατόμων με αναπηρία και χρονίως πασχόντων και η κατάρτιση σχετικών προγραμμάτων.
- αγ) Η συνεργασία και παρακολούθηση εφαρμογής
προγραμμάτων χρηματοδοτούμενων από την Ευρωπαϊκή Ένωση ή άλλους Διεθνείς Οργανισμούς.
- αδ) Η εποπτεία, παρακολούθηση και αξιολόγηση των
εφαρμοζομένων από φορείς Ν.Π.Δ.Δ. και Ν.Π.Ι.Δ. προγραμμάτων για άτομα με αναπηρία και χρονίως πάσχοντες, καθώς και η λήψη μέτρων για τη βελτίωση αυτών.
- αε) Ο καθορισμός των όρων και προϋποθέσεων για
την παροχή πάσης φύσεως ενίσχυσης στα άτομα με αναπηρία και χρονίως πάσχοντες.
- αστ) Η προώθηση και παρακολούθηση εφαρμοζόμενων
προγραμμάτων αποϊδρυματοποίησης, προεπαγγελματικής και επαγγελματικής κατάρτισης, κοινωνικής και οικονομικής ένταξης και επανένταξης των ατόμων με αναπηρία, από Ν.Π.Δ.Δ. και Ν.Π.Ι.Δ. αρμοδιότητας της Διεύθυνσης.
- αζ) Η άμεση εποπτεία και παρακολούθηση του έργου
και της λειτουργίας φορέων Ν.Π.Δ.Δ. για άτομα με αναπηρία και χρονίως πάσχοντες και η έμμεση εποπτεία και παρακολούθηση του έργου και της λειτουργίας φορέων Ν.Π.Ι.Δ. για άτομα με αναπηρία και χρονίως πάσχοντες καθώς και ο προσδιορισμός της οικονομικής ενίσχυσης αυτών.
- αη) Ο καθορισμός των όρων και προϋποθέσεων σύστασης, οργάνωσης και λειτουργίας των πάσης φύσεως
φορέων κοινωνικής προστασίας για άτομα με αναπηρία και χρονίως πάσχοντες καθώς και η έκδοση των αναγκαίων πράξεων σύστασης, κατάργησης, μεταφοράς, συγχώνευσης, μετατροπής αυτών και η χωροταξική κατανομή τους.
- αθ) Η εισήγηση για τη σύναψη συμβάσεων με ερευνητικά κέντρα δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου και η αξιοποίηση των εκπονούμενων ερευνών.
- αι) Η εισήγηση για τη σύναψη προγραμματικών συμβάσεων με δημόσιους ή ιδιωτικούς φορείς ή μη κυβερνητικές οργανώσεις για την εφαρμογή προγραμμάτων
κοινωνικής φροντίδας και κοινωνικής ένταξης που αφορούν στα άτομα με αναπηρία.
- αια) Η εφαρμογή και η παρακολούθηση καινοτόμων
προγραμμάτων που εφαρμόζονται πειραματικά και η εξαγωγή συμπερασμάτων.
- αιβ) Η εισήγηση για την επιχορήγηση από τις πιστώσεις του Ειδικού Κρατικού Λαχείου σε φορείς αρμοδιότητας του Τμήματος.
- αιγ) Η εισήγηση για ένταξη έργων στο πρόγραμμα
Δημοσίων Επενδύσεων ή σε άλλα προγράμματα.
- αιδ) Η συνεργασία, παρακολούθηση και αξιολόγηση
του έργου και της λειτουργίας του Εθνικού Ιδρύματος Κωφών (Ε.Ι.Κ.) και του Κέντρου Εκπαίδευσης και Αποκατάστασης Τυφλών (Κ.Ε.Α.Τ.) καθώς και ο καθορισμός της οικονομικής ενίσχυσης αυτών.
- αιε) Η συνεργασία, ο συντονισμός, η παρακολούθηση
και η αξιολόγηση των δράσεων των Κέντρων Κοινωνικής Πρόνοιας των Περιφερειών της χώρας. αιστ) Η συνεργασία και η παρακολούθηση του έργου και της λειτουργίας Ν.Π.Δ.Δ. αρμοδιότητας της Διεύθυνσης καθώς και ο προσδιορισμός της οικονομικής ενίσχυσης αυτών.
- αιζ) Η ανάπτυξη μονάδων περίθαλψης σε ιδρύματα
αρμοδιότητας της Διεύθυνσης και ο καθορισμός νοσηλίου σε αυτές, σε συνεργασία με το Υπουργείο Υγείας.
- αιη) Η συνεργασία, παρακολούθηση και εποπτεία του
έργου και της λειτουργίας Κοινωφελών Ιδρυμάτων για άτομα με αναπηρία.
- αιθ) Η αξιοποίηση στατιστικών στοιχείων που αφορούν πάσης φύσεως παροχές, προγράμματα, πολιτικές,
δράσεις, δομές προνοιακού χαρακτήρα για άτομα με αναπηρία, για την εξαγωγή συμπερασμάτων, την αξιολόγηση και τη λήψη βελτιωτικών μέτρων και παρεμβάσεων.
- ακ) Ο έλεγχος των προτάσεων των φορέων για την
υλοποίηση έργων που αφορούν στην ανέγερση και τη ένταξης και χρηματοδότησης τους από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων και άλλα προγράμματα συγχρηματοδοτούμενα από την Ε. Ε.
- ακα) Η μέριμνα για την εναρμόνιση του ελληνικού
δικαίου με το ενωσιακό και διεθνές δίκαιο σε ό,τι αφορά στην προώθηση των δικαιωμάτων των ατόμων με αναπηρία.
- β) Αρμοδιότητες του Τμήματος Τεκμηρίωσης, Προσβασιμότητας και Πληροφόρησης:
- βα) Η μέριμνα για την καταγραφή των υφιστάμενων
προβλημάτων προσβασιμότητας και λοιπών διευκολύνσεων για τα ΑμεΑ (υπαλλήλους και εξυπηρετούμενους πολίτες) στους χώρους που αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους οι υπηρεσίες του Υπουργείου ή οι εποπτευόμενοι από αυτήν φορείς, οι οποίοι δεν έχουν συστήσει μονάδα για ΑμεΑ (Άτομα με Αναπηρία).
- ββ) Η μελέτη και εισήγηση για τη λήψη των αναγκαίων
διοικητικών και νομοθετικών μέτρων εκτέλεσης έργων εξασφάλισης της προσβασιμότητας και λοιπών διευκολύνσεων των πιο πάνω ατόμων εντός των κτιρίων που λειτουργούν υπηρεσίες και φορείς αρμοδιότητας του Υπουργείου και δημιουργίας των απαραίτητων προϋποθέσεων για την ανεμπόδιστη εξυπηρέτηση από τους αρμόδιους υπαλλήλους, με συμβατικές και σύγχρονες μεθόδους.
- βγ) Η προώθηση, κατεύθυνση και συντονισμός των
ενεργειών, καθώς και η παρακολούθηση και ο έλεγχος των εκτελούμενων έργων, για την εφαρμογή των πιο πάνω μέτρων και την άμεση συμμόρφωση προς τις υφιστάμενες υποχρεώσεις που προβλέπονται από ειδικές διατάξεις.
- βδ) Η σύνταξη τεχνικών προδιαγραφών, τεχνικών
δελτίων έργου, αρχιτεκτονικών και λοιπών μελετών, επιχειρησιακών προγραμμάτων δράσης και προϋπολογισμού δαπάνης, για την εκτέλεση των αναγκαίων έργων προσβασιμότητας και λοιπών διευκολύνσεων των ατόμων με αναπηρία, στους χώρους που αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους υπηρεσίες του Υπουργείου ή των εποπτευομένων από αυτό φορέων.
- βε) Η συνεργασία με τα συναρμόδια Υπουργεία και με
άλλους φορείς στην Ελλάδα και στο εξωτερικό: βεα) για την ανταλλαγή σχετικών πληροφοριών, στοιχείων, τεχνογνωσίας και την αμοιβαία συνδρομή στα παραπάνω θέματα, βεβ) για την ανάπτυξη προσβάσιμων κέντρων πληροφόρησης των παραπάνω ατόμων, την ενημέρωση και ευαισθητοποίηση των υπαλλήλων του Υπουργείου και των πολιτών στην κατανόηση των αναγκών και των δικαιωμάτων των ατόμων με αναπηρία, βεγ) για την κωδικοποίηση της σχετικής νομοθεσίας που αφορά στα άτομα αυτά.
- βστ) Η διαχείριση του ενιαίου Εθνικού Μητρώου δικαιούχων των κοινωνικών και προνοιακών επιδομάτων,
η επέκταση και η διασύνδεσή του με αρχεία άλλων υπηρεσιών (οργανισμών τοπικής αυτοδιοίκησης, ασφαλιστικών ταμείων, νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου κ.λπ.) και η ένταξη των στοιχείων του σε διαδραστική ηλεκτρονική βάση για την πραγματοποίηση ελέγχων.
- βζ) Η διαχείριση Ενιαίου Συστήματος Πληρωμής Προνοιακών Επιδομάτων, ο έλεγχος και η εισήγηση πραγματοποίησης πληρωμών σε κεντρικό επίπεδο.
- βη) Ο πρωτογενής έλεγχος βάσει των στοιχείων του
Μητρώου για την αντιμετώπιση της παραβατικότητας στη χορήγηση παροχών.
- βθ) Η συνεργασία και παροχή στοιχείων του Εθνικού
Μητρώου και στατιστικών δεδομένων προς άλλες υπηρεσίες του Δημοσίου για περαιτέρω αξιοποίησή τους και για την πραγματοποίηση ελέγχων.
- βι) Η συγκέντρωση και επεξεργασία στατιστικών στοιχείων που υποβάλλονται από κρατικούς ή ιδιωτικούς
φορείς προνοιακού χαρακτήρα για τα άτομα με αναπηρία.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ζ΄
Άρθρο 40
Αποστολή
Το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.), αποτελεί ελεγκτικό μηχανισμό του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας για τον έλεγχο της εφαρμογής της εργατικής νομοθεσίας και έχει ως βασικό σκοπό τη διασφάλιση αφενός των εργασιακών δικαιωμάτων και αφετέρου της ασφάλειας και της υγείας των εργαζομένων. Επιπλέον, το Σ.ΕΠ.Ε. είναι αρμόδιο να ερευνά, παράλληλα και ανεξάρτητα από τους ασφαλιστικούς οργανισμούς, την ασφαλιστική κάλυψη των εργαζομένων, αποτελώντας σημαντικό παράγοντα στο πεδίο έλεγχου της αδήλωτης εργασίας στην Ελλάδα. Το Σ.ΕΠ.Ε. επικεντρώνεται ιδίως στα ακόλουθα αντικείμενα:
- α) Στη βελτίωση των εργασιακών σχέσεων και των
συνθηκών ασφάλειας και υγείας στην εργασία μέσω ελέγχων εφαρμογής των διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας.
- β) Στη δημιουργία πνεύματος συμφιλίωσης μεταξύ
εργοδοτών και εργαζομένων.
- γ) Στην παροχή πληροφοριών προς εργαζόμενους και
εργοδότες σχετικά με τα πλέον αποτελεσματικά μέσα για την τήρηση των κείμενων διατάξεων.
- δ) Στη διενέργεια ελέγχων σχετικών με την ασφαλιστική κάλυψη και τη νομιμότητα της απασχόλησης των
εργαζομένων.
- ε) Στην επιβολή των προβλεπόμενων κυρώσεων στο
πλαίσιο της κατασταλτικής του δράσης.
Τo Σ.ΕΠ.Ε. ιδρύθηκε με το ν. 3996/2011, Α΄ 170 και υπάγεται απευθείας στον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας. Του Σώματος αυτού προΐσταται μετακλητός Ειδικός Γραμματέας (άρθρο 53 του π.δ/τος 63/2005, Α΄ 98), η θέση του οποίου συστάθηκε με το άρθρο 1 του παραπάνω νόμου.
Άρθρο 41
Διάρθρωση Υπηρεσιών To Σ.ΕΠ.Ε, οι αρμοδιότητες του οποίου ασκούνται σε όλη την Ελληνική Επικράτεια, διαρθρώνεται ως εξής:
Κεντρική Υπηρεσία.
- α) Υπηρεσία Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας.
- β) Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- γ) Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- δ) Τμήμα Υποστήριξης του Σ.ΕΠ.Ε.
ακών Σχέσεων.
- β) Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
Άρθρο 42
Υπηρεσία Ειδικών Επιθεωρητών
Ο Επιχειρησιακός στόχος της Υπηρεσίας Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας είναι:
- α) Η διενέργεια τεκμηριωμένων εσωτερικών ελέγχων
της λειτουργίας των επί μέρους υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε. Στο πλαίσιο αυτό υποβάλλουν στον Ειδικό Γραμματέα αναφορές για τη βελτίωση του παρεχόμενου έργου, προκειμένου να διατυπωθούν έγγραφες συστάσεις στις υπό έλεγχο υπηρεσίες.
- β) Η διενέργεια ελέγχων σε χώρους εργασίας ανά την
επικράτεια και η εκτέλεση κάθε άλλου έργου που τους ανατίθεται από τον Ειδικό Γραμματέα και έχει σχέση με την οργάνωση και τη λειτουργία του Σ.ΕΠ.Ε.
Οι αρμοδιότητες της Υπηρεσίας Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας εκτείνονται σε όλη την Ελληνική Επικράτεια και ασκούνται παράλληλα και ανεξάρτητα από τις λοιπές Υπηρεσίες του Σ.ΕΠ.Ε. Η Υπηρεσία Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας συγκροτείται από Επιθεωρητές Εργασίας οι οποίοι είναι Προϊστάμενοι Διεύθυνσης και Προϊστάμενοι Τμήματος και υπάγεται απευθείας στον Ειδικό Γραμματέα. Οι Ειδικοί Επιθεωρητές Εργασίας ασκούν όλες τις αρμοδιότητες και τα καθήκοντα και έχουν όλες τις υποχρεώσεις και τα δικαιώματα των Επιθεωρητών του Σ.ΕΠ.Ε, που αφορούν ιδίως στα ακόλουθα θέματα:
- α) Τη διενέργεια τεκμηριωμένων εσωτερικών ελέγχων
της λειτουργίας των επί μέρους υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε. και την υποβολή σχετικών αναφορών για τη βελτίωση του παρεχόμενου έργου, προκειμένου να διατυπωθούν έγγραφες συστάσεις στις υπό έλεγχο υπηρεσίες.
- β) Την επίβλεψη και τον έλεγχο της εφαρμογής των
διατάξεων της κείμενης εργατικής νομοθεσίας, προβαίνοντας σε κάθε είδους έρευνα, αναγκαία εξέταση και έλεγχο οποιαδήποτε ώρα της ημέρας ή της νύχτας των χώρων εργασίας με κάθε πρόσφορο μέσο σε όλες τις επιχειρήσεις και εκμεταλλεύσεις, έχοντας ελεύθερη πρόσβαση σε οποιοδήποτε από τα βιβλία, Μητρώα, έγγραφά τους.
- γ) Την έρευνα των αιτιών και των συνθηκών των σοβαρών και θανατηφόρων εργατικών ατυχημάτων και
επαγγελματικών ασθενειών που σχετίζονται με την ασφάλεια και υγεία των εργαζομένων και τον έλεγχο εφαρμογής της κείμενης νομοθεσίας περί απαγόρευσης του καπνίσματος.
- δ) Την εξέταση κάθε καταγγελίας και αιτήματος που
υποβάλλεται στην Υπηρεσία και την άμεση παρέμβαση στους χώρους εργασίας.
- ε) Τον έλεγχο εφαρμογής της αρχής των ίσων ευκαιριών και ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών στην
εργασία και ίσης μεταχείρισης ανεξαρτήτως φυλετικής ή εθνοτικής καταγωγής, θρησκευτικών ή άλλων πεποιθήσεων, αναπηρίας, ηλικίας ή γενετήσιου προσανατολισμού καθώς και τήρησης των διατάξεων για την προστασία της μητρότητας και των διατάξεων συμφιλίωσης επαγγελματικού, οικογενειακού και προσωπικού βίου και των εκάστοτε εθνικών γενικών συλλογικών συμβάσεων εργασίας.
- στ) Την υποστήριξη των εργοδοτών και εργαζομένων
με την παροχή πληροφοριών, συμβουλών και υποδείξεων προς αυτούς.
- ζ) Την έρευνα για την ασφαλιστική κάλυψη και την
παράνομη απασχόληση των εργαζομένων.
- η) Την επιβολή των κυρώσεων που προβλέπονται από
τις κείμενες διατάξεις.
Οι θέσεις της Υπηρεσίας των Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας κατανέμονται ως εξής:
- α) Δώδεκα (12) θέσεις Προϊσταμένων Διεύθυνσης, εκ
των οποίων:
- αα) Οκτώ (8) θέσεις Επιθεωρητών Εργασιακών Σχέσεων και
- αβ) Τέσσερις (4) θέσεις Επιθεωρητών Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία.
- β) Δεκατέσσερις (14) θέσεις Προϊσταμένων Τμημάτων,
εκ των οποίων:
- βα) Εννέα (9) θέσεις Επιθεωρητών Εργασιακών Σχέσεων και
- ββ) Πέντε (5) θέσεις Επιθεωρητών Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
Στην Υπηρεσία Ειδικών Επιθεωρητών Εργασίας παρέχεται διοικητική και γραμματειακή υποστήριξη από το Τμήμα Υποστήριξης του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας.
Άρθρο 43
Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ο επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων είναι ο σχεδιασμός και προγραμματισμός δράσης των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, η διαχείριση και παροχή πληροφόρησης και ενημέρωσης σχετικά με το έργο της Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, ο συντονισμός και η παρακολούθηση της υλοποίησης του έργου τους, η αξιολόγηση του απολογισμού της δράσης τους, η εισήγηση προγραμμάτων εκπαίδευσης και δια βίου κατάρτισης για τους Επιθεωρητές Εργασιακών Σχέσεων καθώς η συγκέντρωση, επεξεργασία αξιολόγηση και αξιοποίηση των σχετικών στατιστικών στοιχείων.
H Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες
- α) Τμήμα Σχεδιασμού και Συντονισμού Ελέγχων Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
- β) Τμήμα Αξιοποίησης Δεδομένων, Τεκμηρίωσης και
Ανάλυσης Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων που υπάγονται στη Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων κατανέμονται σε αυτά ως ακολούθως:
- α) Τμήμα Σχεδιασμού και Συντονισμού Ελέγχων Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- αα) Η εκπόνηση προγραμμάτων δράσης και η κατάρτιση προγραμμάτων κοινών ελέγχων των Υπηρεσιών
Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων και υποστηρικτικών ενεργειών με τους Επιθεωρητές Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, την Ειδική Υπηρεσία Ελέγχου Ασφάλισης (Ε.ΥΠ.Ε.Α.) και την Οικονομική Αστυνομία ή άλλους ελεγκτικούς μηχανισμούς.
- αγ) Η εισήγηση προγραμμάτων εκπαίδευσης του προσωπικού.
- αδ) Η αξιολόγηση του απολογισμού δράσης των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- αε) Η εισήγηση στις αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου για την έκδοση ή τη βελτίωση νόμων και κανονιστικών πράξεων.
- αστ) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
- β) Τμήμα Αξιοποίησης Δεδομένων, Τεκμηρίωσης και
Ανάλυσης Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- βα) Η συγκέντρωση, διαχείριση και επεξεργασία των
στατιστικών στοιχείων που αφορούν στο έργο των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- ββ) Η διαχείριση και διάχυση της πληροφόρησης σχετικά με το έργο των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- βγ) H σύνταξη της ετήσιας έκθεσης πεπραγμένων της
Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, μέριμνα για την κοινοποίησή της.
- βδ) Η μέριμνα για την παροχή υποστήριξης και τεχνογνωσίας σε θέματα ανάπτυξης, υλοποίησης και
λειτουργίας πληροφοριακών συστημάτων και σχετικών υποδομών αναφορικά με τα θέματα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- βε) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
Άρθρο 44
Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (Ε.Α.Υ.Ε.)
Ο Επιχειρησιακός στόχος της Διεύθυνσης Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία είναι ο σχεδιασμός και προγραμματισμός δράσης των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, ο συντονισμός και η παρακολούθηση της υλοποίησης του έργου τους, η αξιολόγηση του απολογισμού της δράσης τους, η διαχείριση και παροχή πληροφόρησης και ενημέρωσης σχετικά με το έργο της Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (Ε.Α.Υ.Ε.), η εισήγηση προγραμμάτων εκπαίδευσης και δια βίου κατάρτισης για τους Επιθεωρητές Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία καθώς και η συγκέντρωση, επεξεργασία, αξιολόγηση και αξιοποίηση των σχετικών στατιστικών στοιχείων.
Η Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (Ε.Α.Υ.Ε.) συγκροτείται από τις ακόλουθες οργανικές μονάδες:
- α) Τμήμα Σχεδιασμού και Συντονισμού Ελέγχων Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- β) Τμήμα Αξιοποίησης Δεδομένων, Τεκμηρίωσης και
Ανάλυσης Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων που υπάγονται στη Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας κατανέμονται σε αυτά ως ακολούθως:
- α) Τμήμα Σχεδιασμού και Συντονισμού Ελέγχων Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- αα) Η εκπόνηση προγραμμάτων δράσης και ελέγχων
των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- αβ) Η έκδοση εγκυκλίων και τεχνικών οδηγιών για το
συντονισμό και τη βελτίωση του τρόπου δράσης των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- αγ) Η εισήγηση προγραμμάτων εκπαίδευσης του προσωπικού.
- αδ) Η αξιολόγηση του απολογισμού δράσης των
Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- αε) Η εισήγηση στις αρμόδιες Υπηρεσίες του Υπουργείου για την έκδοση ή τη βελτίωση νόμων και κανονιστικών πράξεων.
- αστ) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
- β) Τμήμα Αξιοποίησης Δεδομένων, Τεκμηρίωσης και
Ανάλυσης Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- βα) Η συγκέντρωση, διαχείριση και επεξεργασία των
στατιστικών στοιχείων και δεδομένων που αφορούν στο έργο των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία και στα εργατικά ατυχήματα και τις επαγγελματικές ασθένειες.
- ββ) Η διαχείριση και διάχυση της πληροφόρησης σχετικά με το έργο των Υπηρεσιών Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- βγ) Η σύνταξη της ετήσιας έκθεσης πεπραγμένων της
Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- βδ) Η μέριμνα για την παροχή υποστήριξης και τεχνογνωσίας σε θέματα ανάπτυξης, υλοποίησης και
λειτουργίας Πληροφοριακών Συστημάτων και σχετικών υποδομών αναφορικά με τα θέματα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία.
- βε) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
Άρθρο 45
Τμήμα Υποστήριξης του Σ.ΕΠ.Ε. Οι αρμοδιότητες του Τμήματος Υποστήριξης του Σ.ΕΠ.Ε. είναι οι ακόλουθες:
- α) Η τήρηση πρωτοκόλλου, γενικού αρχείου και εμπιστευτικού πρωτοκόλλου της Κεντρικής Υπηρεσίας του
Σ.ΕΠ.Ε.
- β) Η τήρηση δυναμολογίου προσωπικού των Υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε., η τήρηση βοηθητικού Μητρώου φακέλων
και η εισήγηση για τη στελέχωση των Υπηρεσιών του ΣΕΠΕ.
- γ) Η παροχή διοικητικής και γραμματειακής υποστήριξης προς την Υπηρεσία των Ειδικών Επιθεωρητών
του Σ.ΕΠ.Ε. καθώς και η υποβοήθηση του έργου του Συμβουλίου Κοινωνικού Ελέγχου Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.Κ.Ε.Ε.Ε.).
- δ) Η εισήγηση για την εκπαίδευση και δια βίου κατάρτιση των υπαλλήλων γραμματειακής, διοικητικής και
λοιπής υποστήριξης. Η εισήγηση για την εκπροσώπηση ή συμμετοχή του Σ.ΕΠ.Ε. σε ημερίδες, σεμινάρια, αποστολές, ομάδες εργασίας, επιτροπές και συμβούλια σε όργανα της Ελλάδας, της Ε.Ε. και των διεθνών οργανισμών που προβλέπονται από την ελληνική και διεθνή νομοθεσία. μοδιότητάς του, σε συνεργασία με τις αρμόδιες Υπηρεσίες του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας.
- στ) Η καταγραφή των αναγκών για τον προϋπολογισμό των εξόδων όλων των Υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε., η
υποβολή τους στην αρμόδια Διεύθυνση του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας.
- ζ) Η μέριμνα για την παροχή τεχνικής υποστήριξης και
τεχνογνωσίας σε θέματα λειτουργίας πληροφοριακών συστημάτων και υποδομών.
- η) Η μέριμνα για την υποστήριξη της Κεντρικής και
των Περιφερειακών Υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε. για όλα τα ζητήματα που σχετίζονται με την καταγραφή, τον προγραμματισμό, την προμήθεια, τη μελέτη και επίβλεψη ορθής διαχείρισης, συντήρησης και κατανομής κάθε είδους εξοπλισμού, τεχνικών μέσων, οχημάτων, κτιριακών εγκαταστάσεων, καθώς και την κίνηση των οχημάτων της Κεντρικής Υπηρεσίας.
- θ) Η διαχείριση του τηλεφωνικού κέντρου 15512.
- ι) Η υποστήριξη των συγχρηματοδοτούμενων προγραμμάτων που στόχο έχουν την αναβάθμιση και βελτίωση των Υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε. στα πλαίσια της αποστολής του και των επιχειρησιακών του στόχων.
- ια) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
Άρθρο 46
Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ο επιχειρησιακός στόχος των Περιφερειακών Διευθύνσεων Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων είναι η διενέργεια ελέγχων σε κάθε χώρο εργασίας για την επίβλεψη και εφαρμογή της κείμενης εργατικής νομοθεσίας σχετικά με τους όρους και τα χρονικά όρια εργασίας, την αμοιβή ή άλλες παροχές, τους ειδικούς όρους εργασίας των ευπαθών ομάδων και ειδικών κατηγοριών εργαζομένων, η έρευνα της ασφαλιστικής κάλυψης και παράνομης απασχόλησης των εργαζομένων, η συμφιλίωση και επίλυση των εργατικών διαφορών, η δίωξη των παραβατών, καθώς και η παροχή ενημέρωσης και συμβουλών στους εργαζόμενους και στους εργοδότες για την αποτελεσματική εφαρμογή των κείμενων διατάξεων.
Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων: α. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αθηνών, με έδρα το Δήμο Αθηναίων. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αθηνών συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- αα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα την Αθήνα:
- αβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικού Τομέα Αθηνών, με έδρα την Αθήνα.
- αγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δυτικού
Τομέα Αθηνών, με έδρα την Αθήνα.
- αδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Γλυφάδας−Δάφνης, με έδρα την Ηλιούπολη.
- αε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Καλλιθέας, με έδρα την Καλλιθέα.
- αστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νέας
Ιωνίας, με έδρα τη Νέα Ιωνία.
- αζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Περιστερίου, με έδρα το Περιστέρι.
- αη) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Άνω
Λιοσίων, με έδρα τα Άνω Λιόσια.
- αθ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αγίας
Παρασκευής, με έδρα την Αγία Παρασκευή.
- αι) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Εύβοιας,
με έδρα τη Χαλκίδα. β. Περιφερειακή Διεύθυνση Εργασιακών Σχέσεων Πειραιώς, Δυτικής Αττικής και Νοτίου Αιγαίου με έδρα το Δήμο Πειραιώς. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Εργασιακών Σχέσεων Πειραιώς, Δυτικής Αττικής και Νοτίου Αιγαίου συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- βα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα τον Πειραιά.
- ββ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικού Τομέα Πειραιώς, με έδρα τον Πειραιά.
- βγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νίκαιας– Αγίου Ιωάννη Ρέντη, με έδρα τη Νίκαια.
- βδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νοτίου
Τομέα Πειραιώς, με έδρα το Κερατσίνι. βε)Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ελευσίνας, με έδρα την Ελευσίνα.
- βστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Σύρου−Μήλου, με έδρα τη Σύρο.
- βζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νάξου,
με έδρα τη Νάξο. βη)Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Θήρας, με έδρα τη Θήρα.
- βθ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ρόδου,
με έδρα τη Ρόδο.
- βι) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων ΚωΚαλύμνου, με έδρα την Κω.
- βια) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Άνδρου, με έδρα την Άνδρο.
γ. Περιφερειακή Διεύθυνση Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Αττικής και Βορείου Αιγαίου με έδρα το Δήμο Παλλήνης. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Αττικής και Βορείου Αιγαίου συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- γα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα την Παλλήνη
- γβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Παλλήνης, με έδρα την Παλλήνη.
- γγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Λαυρεωτικής, με έδρα την Κερατέα.
- γδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Άνοιξης, με έδρα την Άνοιξη.
- γε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Βοιωτίας, με έδρα τη Θήβα.
- γστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Λέσβου, με έδρα τη Μυτιλήνη.
- γζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Χίου,
με έδρα τη Χίο.
- γη) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Σάμου,
με έδρα το Βαθύ. δ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Μακεδονίας, με έδρα το Δήμο Θεσσαλονίκης. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Μακεδονίας συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- δβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικού Τομέα Θεσσαλονίκης, με έδρα τη Θεσσαλονίκη.
- δγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικού Τομέα Θεσσαλονίκης, με έδρα τη Θεσσαλονίκη.
- δδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δυτικού
Τομέα Θεσσαλονίκης– Σίνδου, με έδρα τη Θεσσαλονίκη.
- δε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ημαθίας, με έδρα τη Βέροια.
- δστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κιλκίς,
με έδρα το Κιλκίς.
- δζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πέλλας,
με έδρα την Έδεσσα. δη) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πιερίας, με έδρα την Κατερίνη.
- δθ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Σερρών, με έδρα τις Σέρρες.
- δι) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Χαλκιδικής, με έδρα τον Πολύγυρο.
ε. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ηπείρου και Δυτικής Μακεδονίας με έδρα το Δήμο Ιωαννιτών. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ηπείρου και Δυτικής Μακεδονίας συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- εα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα τα Ιωάννινα.
- εβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πρέβεζας − Λευκάδας, με έδρα την Πρέβεζα.
- εγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κέρκυρας, με έδρα την Κέρκυρα.
- εδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κοζάνης–Γρεβενών, με έδρα την Κοζάνη.
- εε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Καστοριάς, με έδρα την Καστοριά.
- εστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Φλώρινας, με έδρα την Φλώρινα.
- εζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Άρτας,
με έδρα την Άρτα.
- εη) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ιωαννίνων– Θεσπρωτίας, με έδρα τα Ιωάννινα.
στ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Ελλάδας με έδρα το Δήμο Λαρισαίων. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Ελλάδας συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- στα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα τη Λάρισα.
- στβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Λάρισας, με έδρα τη Λάρισα.
- στγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Μαγνησίας, με έδρα το Βόλο.
- στδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Τρικάλων, με έδρα τα Τρίκαλα.
- στε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Καρδίτσας, με έδρα την Καρδίτσα.
στστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Φθιώτιδας− Ευρυτανίας, με έδρα τη Λαμία. ζ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δυτικής Ελλάδας και Ιονίων Νήσων με έδρα το Δήμο Πατρέων. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δυτικής Ελλάδας και Ιονίων Νήσων συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- ζα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα την Πάτρα.
- ζβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αχαΐας,
με έδρα την Πάτρα.
- ζγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αιτωλοακαρνανίας, με έδρα το Αγρίνιο.
- ζδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ηλείας,
με έδρα τον Πύργο.
- ζε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ζακύνθου, με έδρα την Ζάκυνθο.
- ζστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεφαλληνίας − Ιθάκης, με έδρα το Αργοστόλι.
- ζζ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Φωκίδας, με έδρα την Άμφισσα.
η. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πελοποννήσου, με έδρα το Δήμο Τρίπολης. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πελοποννήσου συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- ηα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων, με έδρα την Τρίπολη.
- ηβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αρκαδίας, με έδρα την Τρίπολη.
- ηγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αργολίδας, με έδρα το Ναύπλιο.
- ηδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κορινθίας, με έδρα την Κόρινθο.
- ηε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Λακωνίας, με έδρα την Σπάρτη.
- ηστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Μεσσηνίας, με έδρα την Καλαμάτα.
θ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κρήτης, με έδρα το Δήμο Ηρακλείου. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κρήτης συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- θα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών
Σχέσεων με έδρα το Ηράκλειο.
- θβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ηρακλείου, με έδρα το Ηράκλειο.
- θγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Λασιθίου με έδρα τον Άγιο Νικόλαο.
- θδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ρεθύμνου, με έδρα το Ρέθυμνο.
- θε) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Χανίων,
με έδρα τα Χανιά. ι. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, με έδρα το Δήμο Κομοτηνής. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- ια) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων με έδρα την Κομοτηνή.
- ιβ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ροδόπης, με έδρα την Κομοτηνή.
- ιγ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Έβρου,
με έδρα την Αλεξανδρούπολη.
- ιδ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Καβάλας, με έδρα την Καβάλα.
- ιστ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δράμας, με έδρα την Δράμα.
Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων που υπάγονται στις Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων κατανέμονται σε αυτά ως ακολούθως:
- α) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- αα) Ο συντονισμός και η παρακολούθηση της καλής
λειτουργίας της Διεύθυνσης και των τοπικών Τμημάτων της και η υποστήριξη του έργου τους με την επικοινωνία και συνεργασία με λοιπές Υπηρεσίες για την αποτελεσματική λειτουργία τους.
- αβ) Η διενέργεια επιθεωρήσεων και ελέγχων για την
εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας της σχετικής με το αντικείμενο της Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων σε όλη την περιοχή αρμοδιότητας της Διεύθυνσης.
- αγ) Ο προγραμματισμός και η παρακολούθηση/αξιολόγηση της ελεγκτικής δράσης των Τμημάτων της
Διεύθυνσης.
- αδ) Η ενημέρωση των πολιτών σχετικά με την ορθή
εφαρμογή της κείμενης εργατικής νομοθεσίας.
- αε) Η κύρωση, έγκριση ή απόρριψη των εσωτερικών
κανονισμών εργασίας επιχειρήσεων και η έγκριση ή απόρριψη παραπόνων οργανώσεων εργαζομένων κατά διατάξεων κανονισμών εργασίας κατά τις διατάξεις του ν.δ/τος 3789/1957, (Α΄ 210), όπως ισχύει.
- αστ) Η διενέργεια ελέγχων των υλοποιούμενων προστην περιοχή ευθύνης του.
- β) Τμήματα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων.
- βα) Η επιθεώρηση των χώρων εργασίας όλο το 24ωρο,
ο έλεγχος για την τήρηση διατάξεων της κείμενης εργατικής νομοθεσίας. Ιδίως:
- βαα) των διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας σχετικά
με τους όρους και τα χρονικά όρια εργασίας, την αμοιβή ή άλλες παροχές, τους ειδικούς όρους εργασίας των ευπαθών ομάδων καθώς και ειδικών κατηγοριών εργαζομένων,
- βαβ) των όρων κάθε είδους συλλογικών συμβάσεων
εργασίας,
- βαγ) των διατάξεων της ασφαλιστικής νομοθεσίας της
σχετικής με την ασφαλιστική κάλυψη των εργαζομένων, την αδήλωτη εργασία και την παράνομη απασχόληση,
- βαδ) των διατάξεων σχετικά με τη νομιμότητα της
απασχόλησης των εργαζομένων υπηκόων τρίτων χωρών και
- βαε) των διατάξεων της νομοθεσίας για την προώθηση και εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης
των εργαζομένων στο χώρο εργασίας.
- ββ) Η εξέταση κάθε καταγγελίας και αιτήματος που
υποβάλλονται στις Υπηρεσίες για την ορθή εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας.
- βγ) Η συνδρομή σε συμβουλευτικό επίπεδο εργαζομένων και εργοδοτών για τη διεξαγωγή συλλογικών
διαπραγματεύσεων και η επίλυση συλλογικών και ατομικών διαφορών εργασίας.
- βδ) Η διενέργεια ελέγχων των υλοποιούμενων προστην περιοχή ευθύνης τους.
- βε) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
Άρθρο 47
Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία
Ο επιχειρησιακός στόχος των Περιφερειακών Διευθύνσεων Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία είναι η διενέργεια ελέγχων σε κάθε χώρο εργασίας για την επίβλεψη εφαρμογής της κείμενης εργατικής νομοθεσίας σχετικά με τις συνθήκες εργασίας για την ασφάλεια και την υγεία των εργαζομένων, η έρευνα των αιτίων των σοβαρών και θανατηφόρων εργατικών ατυχημάτων και των ασθενειών που σχετίζονται με την εργασία, η υπόδειξη στους εργοδότες μέτρων για την πρόληψη των κινδύνων στους χώρους εργασίας και την προστασία και προαγωγή της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων, η παροχή ενημέρωσης και συμβουλών στους πολίτες για τα θέματα αυτά, η προαγωγή κουλτούρας πρόληψης στους χώρους εργασίας στην περιοχή ευθύνης τους και η δίωξη των παραβατών.
Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία: α. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Αθηνών−Ανατολικής Αττικής − Κρήτης, με έδρα την Αθήνα. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Αθηνών−Ανατολικής Αττικής – Κρήτης συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- αα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία με έδρα την Αθήνα
- αβ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Α΄ Τομέα Αθηνών, με έδρα την Αθήνα.
- αγ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Β΄ Τομέα Αθηνών, με έδρα την Αθήνα.
- αδ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Α΄ Τομέα Ανατολικής Αττικής, με έδρα την Παλλήνη.
- αε) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Β΄ Τομέα Ανατολικής Αττικής, με έδρα την Παλλήνη.
- αστ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Ηρακλείου Κρήτης, με έδρα το Ηράκλειο.
- αζ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Χανίων Κρήτης, με έδρα τα Χανιά. β. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Πειραιώς −Δυτικής Αττικής − Αιγαίου, με έδρα το Δήμο Πειραιά. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Πειραιώς−Δυτικής Αττικής–Αιγαίου συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- βα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία, με έδρα τον Πειραιά.
- ββ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Πειραιά, με έδρα τον Πειραιά.
- βγ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Α΄ Τομέα Δυτικής Αττικής, με έδρα την Ελευσίνα.
- βδ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Β΄ Τομέα Δυτικής Αττικής, με έδρα την Ελευσίνα.
- βε) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Σύρου, με έδρα τη Σύρο.
- βστ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Άνδρου, με έδρα την Άνδρο.
- βζ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Κορινθίας, με έδρα την Κόρινθο. γ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Μακεδονίας – Θράκης, με έδρα το Δήμο Θεσσαλονίκης. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Μακεδονίας – Θράκης συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- γα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία, με έδρα τη Θεσσαλονίκη
- γβ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Α΄ Τομέα Θεσσαλονίκης– Χαλκιδικής με έδρα τη Θεσσαλονίκη.
- γγ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Β΄ Τομέα Θεσσαλονίκης – Πέλλας με έδρα τη Θεσσαλονίκη.
- γδ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Καβάλας με έδρα την Καβάλα.
- γε) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Δράμας – Ξάνθης με έδρα την Δράμα.
- γστ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Ροδόπης−Έβρου, με έδρα την Αλεξανδρούπολη.
- γζ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Κοζάνης−Γρεβενών, με έδρα την Κοζάνη.
- γη) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Καστοριάς, με έδρα την Καστοριά.
- γθ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Σερρών, με έδρα τις Σέρρες.
- γι) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Πιερίας−Ημαθίας, με έδρα την Κατερίνη. δ. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Πελοποννήσου − Δυτικής Ελλάδας −Ηπείρου − Ιονίων Νήσων, με έδρα το Δήμο Πατρέων. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Πελοποννήσου −Δυτικής Ελλάδας − Ηπείρου − Ιονίων Νήσων συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- δα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία, με έδρα την Πάτρα.
- δβ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Αχαΐας, με έδρα την Πάτρα.
- δγ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Ηλείας, με έδρα τον Πύργο.
- δδ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Αρκαδίας−Αργολίδας, με έδρα το Ναύπλιο.
- δε) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Μεσσηνίας–Λακωνίας, με έδρα την Καλαμάτα.
- δστ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Αιτωλοακαρνανίας, με έδρα το Μεσολόγγι.
- δζ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Ιωαννίνων, με έδρα τα Ιωάννινα.
- δη) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Άρτας, με έδρα την Άρτα. ε. Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Θεσσαλίας – Στερεάς Ελλάδας, με έδρα το Δήμο Λάρισας. Η Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφαλείας και Υγείας στην Εργασία Θεσσαλίας – Στερεάς Ελλάδας συγκροτείται από τα ακόλουθα Τμήματα:
- εα) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία με έδρα τη Λάρισα.
- εβ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Λάρισας, με έδρα τη Λάρισα.
- εγ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Μαγνησίας, με έδρα το Βόλο.
- εδ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Τρικάλων–Καρδίτσας, με έδρα τα Τρίκαλα.
- εε) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Βοιωτίας–Φωκίδας, με έδρα τη Λιβαδειά.
- εστ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Ευβοίας, με έδρα τη Χαλκίδα.
- εζ) Τμήμα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία Φθιώτιδας–Ευρυτανίας, με έδρα τη Λαμία.
Οι αρμοδιότητες των Τμημάτων που υπάγονται στις Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία κατανέμονται σε αυτά ως ακολούθως:
- α) Τμήμα Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και
Υγείας στην Εργασία.
- αα) Ο συντονισμός και η παρακολούθηση της λειτουργίας της Διεύθυνσης και των Τμημάτων της και η υποστήριξη του έργου τους με σκοπό την αποτελεσματική λειτουργία τους, καθώς και η συνεργασία με λοιπές Υπηρεσίες.
- αβ) Η διενέργεια επιθεωρήσεων και ελέγχων όλο το
24ωρο για την εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας της σχετικής με την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία, σε όλη την περιοχή αρμοδιότητας της Διεύθυνσης, η παροχή υποδείξεων προς τους εργοδότες για τη λήψη μέτρων βελτίωσης των συνθηκών εργασίας και η επιβολή των προβλεπόμενων κυρώσεων στους παραβάτες.
- αγ) Η συγκέντρωση και επεξεργασία των στατιστικών
δεδομένων που σχετίζονται με το έργο των υπηρεσιών αρμοδιότητας της Διεύθυνσης, ο προγραμματισμός και η μέριμνα για την υλοποίηση της ελεγκτικής τους δράσης και η ενημέρωση των ενδιαφερομένων σχετικά με την ορθή εφαρμογή της κείμενης εργατικής νομοθεσίας.
- αδ) Η δειγματοληψία και οι μετρήσεις φυσικών, χημικών
και βιολογικών παραγόντων στους χώρους εργασίας.
- αε) Η διενέργεια ελέγχων των υλοποιούμενων προστην περιοχή ευθύνης του.
- β) Τμήματα Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην
Εργασία.
- βα) Η επιθεώρηση των χώρων εργασίας όλο το 24ωρο
και ο έλεγχος για την τήρηση των διατάξεων της κείμενης εργατικής νομοθεσίας σχετικά με την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία.
- ββ) Η παροχή υποδείξεων προς τους εργοδότες, εργαζομένους, εμπλεκόμενα πρόσωπα και οργανισμούς
για τη λήψη μέτρων βελτίωσης των συνθηκών εργασίας, την πρόληψη των κινδύνων και την προστασία και προαγωγή της Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία και η επιβολή στους παραβάτες των προβλεπόμενων κυρώσεων.
- βγ) Η έρευνα των αιτίων και των συνθηκών των σοβαρών και θανατηφόρων εργατικών ατυχημάτων και
ασθενειών που σχετίζονται με την εργασία και η σύνταξη σχετικών εκθέσεων έρευνας με σκοπό την αποφυγή επανάληψής τους.
- βδ) Η εξέταση κάθε καταγγελίας και αιτήματος που
υποβάλλεται στις Υπηρεσίες για την ορθή εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας για την Ασφάλεια και Υγεία στην Εργασία.
- βε) Η συμμετοχή σε προβλεπόμενες μικτές επιτροπές
και κλιμάκια ελέγχου με συναρμόδιες υπηρεσίες και φορείς. στην περιοχή ευθύνης τους.
- βζ) Η δειγματοληψία και οι μετρήσεις φυσικών, χημικών
και βιολογικών παραγόντων στους χώρους εργασίας.
- βη) Η άσκηση κάθε άλλης αρμοδιότητας σχετικής με
το αντικείμενο και την αποστολή του Τμήματος (άρθρο 2 του ν. 3996/2011).
Άρθρο 48
Κατά τόπον αρμοδιότητα των Περιφερειακών Υπηρεσιών του Σ.ΕΠ.Ε. Α. Η κατά τόπον αρμοδιότητα των Περιφερειακών Διευθύνσεων και Τμημάτων Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας καθορίζεται ως ακολούθως:
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αθηνών. Η αρμοδιότητα της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων Κεντρικού Τομέα Αθηνών, Νοτίου Τομέα Αθηνών, Βορείου Τομέα Αθηνών και Δυτικού Τομέα Αθηνών της Περιφέρειας Αττικής, επιπροσθέτως στους Δήμους Βάρης – Βούλας – Βουλιαγμένης της Περιφερειακής Ενότητας Ανατολικής Αττικής, και στους Δήμους Φυλής και Ασπροπύργου της Περιφερειακής Ενότητας Δυτικής Αττικής και την Περιφερειακή Ενότητα Ευβοίας της Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδος. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ανατολικού Τομέα Αθηνών, με τοπική αρμοδιότητα στα παρακάτω Δημοτικά Διαμερίσματα: 1ο (πρώτο), 2ο (δεύτερο) και 7ο (έβδομο) Δημοτικό Διαμέρισμα.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Δυτικού Τομέα Αθηνών, με τοπική αρμοδιότητα στα παρακάτω Δημοτικά Διαμερίσματα: 3ο (τρίτο), 4ο (τέταρτο), 5ο (πέμπτο) και 6ο (έκτο) Δημοτικό Διαμέρισμα.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Γλυφάδας−Δάφνης, με τοπική αρμοδιότητα στους
Δήμους Γλυφάδας, Ελληνικού − Αργυρούπολης, Αλίμου, Δάφνης−Υμηττού, Αγίου Δημητρίου, Ηλιουπόλεως, Βύρωνος, Βάρης – Βούλας − Βουλιαγμένης.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Καλλιθέας, με τοπική αρμοδιότητα στους Δήμους
Καλλιθέας, Μοσχάτου − Ταύρου, Νέας Σμύρνης και Π. Φαλήρου.
- στ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νέας Ιωνίας με τοπική αρμοδιότητα στους Δήμους
Κηφισιάς, Αμαρουσίου, Ηρακλείου, Ν. Ιωνίας, Γαλατσίου, Φιλαδέλφειας− Χαλκηδόνος, Φιλοθέης−Ψυχικού, Μεταμορφώσεως, Λυκόβρυσης− Πεύκης.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Περιστερίου, με τοπική αρμοδιότητα στους Δήμους
Περιστερίου, Αγίας Βαρβάρας, Πετρουπόλεως, Ιλίου, Αιγάλεω και Χαϊδαρίου (πλην παραλιακής ζώνης Σκαραμαγκά).
- η) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Άνω Λιοσίων, με τοπική αρμοδιότητα στους Δήμους Αγίων Αναργύρων − Καματερού, Φυλής και Ασπροπύργου.
- θ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Αγίας Παρασκευής, με τοπική αρμοδιότητα στους Δήμους Αγ. Παρασκευής, Παπάγου − Χολαργού, Ζωγράφου, Καισαριανής, Βριλησσίων, Χαλανδρίου και Πεντέλης.
- ι) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Εύβοιας, με κατά τόπο αρμοδιότητα που εκτείνεται στα όρια του Νομού Ευβοίας.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πειραιώς, Δυτικής Αττικής και Νοτίου Αιγαίου. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων Πειραιώς και Νήσων της Περιφέρειας Αττικής, στα όρια των δήμων Ελευσίνας, Μάνδρας – Ειδυλλίας και Μεγαρέων της Περιφερειακής Ενότητας Δυτικής Αττικής της Περιφέρειας Αττικής, της παραλιακής ζώνης Σκαραμαγκά, που αποτελεί τμήμα του δήμου Χαϊδαρίου της Περιφερειακής Ενότητας Δυτικού Τομέα Αθηνών και της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κεντρικού Τομέα Πειραιώς, στους Δήμους Πειραιώς, Σπετσών, Αίγινας, Κυθήρων, Ύδρας, Τροιζηνίας, Πόρου και στο Δήμο Αγκιστρίου.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Νίκαιας − Αγίου Ι. Ρέντη, στους Δήμους Νίκαιας − Αγ. Ι. Ρέντη και Κορυδαλλού.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Νοτίου Τομέα Πειραιώς, στους Δήμους ΚερατσινίουΔραπετσώνας, Περάματος, Σαλαμίνας.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ελευσίνας, στους Δήμους Ελευσίνας, Μάνδρας – Ειδυλλίας, Μεγαρέων. Σύρου − Μήλου, στις νήσους Σύρο, Τήνο, Μύκονο, Μήλο, Σίφνο, Σέριφο, Κίμωλο.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Νάξου, στις νήσους Νάξο, Πάρο, Αντίπαρο, Αμοργό,
Ηρακλειά, Κουφονήσια, Δονούσα, Σχοινούσα.
- η) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Θήρας, στις νήσους Θήρα, Ίο, Σίκινο, Ανάφη, Θηρασιά, Φολέγανδρο.
- θ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ρόδου, στις νήσους Ρόδο, Σύμη, Κάρπαθο, Κάσο, Χάλκη, Τήλο, Μεγίστη.
- ι) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κω−Καλύμνου, στις νήσους Κω, Νίσυρο, Κάλυμνο, Πάτμο, Αστυπάλαια, Λέρο, Λειψούς, Αγαθονήσι, Ψέριμο.
- ια) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Άνδρου, στις νήσους Άνδρο, Κύθνο, Κέα.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Αττικής και Βορείου Αιγαίου. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια της Περιφερειακής Ενότητας Ανατολικής Αττικής της Περιφέρειας Αττικής, εκτός του Δήμου Βάρης − Βούλας − Βουλιαγμένης, στα όρια της Περιφερειακής Ενότητας Βοιωτίας της Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας και στα όρια της Περιφέρειας Βορείου Αιγαίου. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Παλλήνης, στους δήμους Κρωπίας, Παιανίας, Παλλήνης,
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Λαυρεωτικής, στους δήμους Μαρκόπουλου Μεσογαίας, Λαυρεωτικής και Σαρωνικού.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Άνοιξης, στους δήμους Αχαρνών, Μαραθώνα, Διόνυσου, Ωρωπού.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Βοιωτίας, στους δήμους Αλιάρτου, Λεβαδέων, Ορχομενού, Θηβέων, Τανάγρας, Διστόμου – Αράχωβας – Αντίκυρας. Λέσβου, στα όρια του νομού Λέσβου.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Χίου, στα όρια του Νομού Χίου.
- η) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Σάμου, στα όρια του Νομού Σάμου.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Μακεδονίας. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια της αντίστοιχης Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ανατολικού Τομέα Θεσσαλονίκης, στους Δήμους Καλαμαριάς, Πυλαίας−Χορτιάτη, Θερμαϊκού, Θέρμης και στο Τμήμα του Δήμου Θεσσαλονίκης που αποτελείται από τις Δ, Ε και ΣΤ Δημοτικές Κοινότητες.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κεντρικού Τομέα Θεσσαλονίκης, στο Δήμο Νεάπολης − Συκεών, στα τμήματα Πολίχνης και Ν. Ευκαρπίας του Δήμου Παύλου Μελά και στο τμήμα του Δήμου Θεσσαλονίκης που αποτελείται από τις Α και Γ Δημοτικές Κοινότητες.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Δυτικού Τομέα Θεσσαλονίκης – Σίνδου, στους Δήμους Αμπελοκήπων−Μενεμένης, Κορδελιού−Ευόσμου, Δέλτα, Χαλκηδόνος, Λαγκαδά, Βόλβης, Ωραιοκάστρου και στο Τμήμα του Δήμου Θεσσαλονίκης που αποτελείται από τη Β Δημοτική Κοινότητα.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ημαθίας, στα όρια του Νομού Ημαθίας. Κιλκίς, στα όρια του Νομού Κιλκίς.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Πέλλας, στα όρια του Νομού Πέλλας.
- η) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Πιερίας, στα όρια του Νομού Πιερίας.
- θ) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Σερρών,
στα όρια του Νομού Σερρών.
- ι) Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Χαλκιδικής, στα όρια του Νομού Χαλκιδικής.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ηπείρου και Δυτικής Μακεδονίας. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων των Περιφερειών Ηπείρου, Δυτικής Μακεδονίας και περιλαμβάνει επιπροσθέτως τις Περιφερειακές Ενότητες Κέρκυρας και Λευκάδας της Περιφέρειας Ιονίων Νήσων. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Πρέβεζας− Λευκάδας, στα όρια των Νομών Πρεβέζης και Λευκάδος.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κέρκυρας, στα όρια του Νομού Κερκύρας.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κοζάνης – Γρεβενών, στα όρια των Νομών Κοζάνης και Γρεβενών.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Καστοριάς, στα όρια του Νομού Καστοριάς. Φλώρινας, στα όρια του Νομού Φλωρίνης.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Άρτας, στα όρια του Νομού Άρτας.
- η) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ιωαννίνων – Θεσπρωτίας, στα όρια των Νομών Ιωαννίνων και Θεσπρωτίας.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κεντρικής Ελλάδας. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων της Περιφέρειας Θεσσαλίας και των Περιφερειακών Ενοτήτων Φθιώτιδας και Ευρυτανίας, από την Περιφέρεια Στερεάς Ελλάδος. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Λάρισας, στα όρια του Νομού Λάρισας.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Μαγνησίας, στα όρια του Νομού Μαγνησίας.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Τρικάλων, στα όρια του Νομού Τρικάλων.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Καρδίτσας, στα όρια του Νομού Καρδίτσας. Φθιώτιδας − Ευρυτανίας, στα όρια των Νομών Φθιώτιδας και Ευρυτανίας.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Δυτικής Ελλάδας και Ιονίων Νήσων. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων της Περιφέρειας Δυτικής Ελλάδας, των Περιφερειακών Ενοτήτων Κεφαλληνίας, Ζακύνθου και της Αυτοτελούς Περιφερειακής Ενότητας Ιθάκης από την Περιφέρεια Ιονίων Νήσων και της Περιφερειακής Ενότητας Φωκίδας από την Περιφέρεια Στερεάς Ελλάδας. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Αχαΐας, στα όρια του Νομού Αχαΐας.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Αιτωλοακαρνανίας, στα όρια του Νομού Αιτωλοακαρνανίας.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ηλείας, στα όρια του Νομού Ηλείας.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ζακύνθου, στα όρια του Νομού Ζακύνθου. και της Αυτοτελούς Περιφερειακής Ενότητας Ιθάκης.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Φωκίδας, στα όρια του Νομού Φωκίδας.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Πελοποννήσου. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων της αντίστοιχης Περιφέρειας Πελοποννήσου. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Αρκαδίας, στα όρια του Νομού Αρκαδίας.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Αργολίδας, στα όρια του Νομού Αργολίδας.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Κορινθίας, στα όρια του Νομού Κορινθίας.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Λακωνίας, στα όρια του Νομού Λακωνίας. Μεσσηνίας, στα όρια του Νομού Μεσσηνίας.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Κρήτης. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων της αντίστοιχης Περιφέρειας Κρήτης. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ηρακλείου, στα όρια του Νομού Ηρακλείου.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Λασιθίου, στα όρια του Νομού Λασιθίου.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ρεθύμνης, στα όρια του Νομού Ρεθύμνου.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Χανίων, στα όρια του Νομού Χανίων.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων της αντίστοιχης Περιφέρειας Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης
και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ροδόπης, στα όρια του Νομού Ροδόπης.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Έβρου, στα όρια του Νομού Έβρου.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Καβάλας, στα όρια του Νομού Καβάλας.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
Ξάνθης, στα όρια του Νομού Ξάνθης. Δράμας, στα όρια του Νομού Δράμας. Β. Η κατά τόπον αρμοδιότητα των Περιφερειακών Διευθύνσεων και των Τμημάτων Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας καθορίζεται ως ακολούθως:
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Αθηνών −Ανατολικής Αττικής –Κρήτης. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια των Περιφερειακών Ενοτήτων Κεντρικού Τομέα Αθηνών, Νοτίου Τομέα Αθηνών, Βορείου Τομέα Αθηνών και Δυτικού Τομέα Αθηνών της Περιφέρειας Αττικής, της Περιφερειακής Ενότητας Ανατολικής Αττικής και της Περιφέρειας Κρήτης. Ειδικότερα:
- α) Του Τμήματος Συντονισμού Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, στα όρια της Περιφερειακής Διεύθυνσης και των τοπικών Τμημάτων της.
- β) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας
στην Εργασία Α΄ Τομέα Αθηνών, στους Δήμους Αθηναίων (εκτός του 2ου και του 3ου Δημοτικού Διαμερίσματος), Γαλατσίου, Φιλαδέλφειας−Χαλκηδόνος, Νέας Ιωνίας, Μεταμορφώσεως, Χαλανδρίου, Αγ. Παρασκευής, Παπάγου−Χολαργού, Βριλησσίων, Κηφισιάς, Αμαρουσίου, Ηρακλείου, Φιλοθέης−Ψυχικού, Λυκόβρυσης − Πεύκης, Πεντέλης.
- γ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας
στην Εργασία Β΄ Τομέα Αθηνών, στους Δήμους Αθηναίων (μόνο στο 2ο και στο 3ο Δημοτικό Διαμέρισμα), Καλλιθέας, Μοσχάτου−Ταύρου, Νέας Σμύρνης, Παλαιού Φαλήρου, Αλίμου, Ελληνικού−Αργυρούπολης, Γλυφάδας, Ηλιούπολης, Αγίου Δημητρίου, Δάφνης−Υμηττού, Βύρωνα, Ζωγράφου, Καισαριανής, Αιγάλεω, Περιστερίου, Αγίας Βαρβάρας, Χαϊδαρίου, Πετρούπολης, Αγίων Αναργύρων−Καματερού, Ιλίου.
- δ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Α΄ Τομέα Ανατολικής Αττικής, στους
Δήμους Ωρωπού, Διονύσου και Αχαρνών.
- ε) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Β΄ Τομέα Ανατολικής Αττικής, στους
Δήμους Μαραθώνος, Ραφήνας − Πικερμίου, Παλλήνης, Παιανίας, Σπάτων – Αρτέμιδος, Λαυρεωτικής, Σαρωνικού, Βάρης – Βούλας – Βουλιαγμένης, Κρωπίας, Μαρκόπουλου Μεσογαίας.
- στ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας
στην Εργασία Ηρακλείου, στους νομούς Ηρακλείου και Λασιθίου.
- ζ) Του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας
στην Εργασία Χανίων, στους νομούς Χανίων και Ρεθύμνης.
Περιφερειακή Διεύθυνση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Πειραιώς− Δυτικής Αττικής − Αιγαίου. Η αρμοδιότητά της εκτείνεται στα όρια της Περιφερειακής Ενότητας Πειραιώς της Περιφέρειας Αττικής, της Περιφερειακής Ενότητας Νήσων της Περιφέρειας Αττικής και στα όρια της Περιφερειακής Ενότητας Δυτικής Αττικής της Περιφέρειας Αττικής και της παραλιακής ζώνης Σκαραμαγκά, που αποτελεί τμήμα του Δήμου Χαϊδαρίου της Περιφερειακής Ενότητας Δυτικού Τομέα Αθηνών και στα όρια των Περιφερειών Νοτίου και Βόρειου Αιγαίου. Ειδικότερα:
Η ανάγνωση του παρόντος εγγράφου δεν αντικαθιστά την ανάγνωση του αντίστοιχου τεύχους της Εφημερίδας της Κυβερνήσεως. Δεν αναλαμβάνουμε ευθύνη για τυχόν ανακρίβειες που οφείλονται στη μετατροπή του πρωτοτύπου σε αυτή τη μορφή.
Το κείμενο αυτό δημοσιεύεται υπό τους όρους επαναχρησιμοποίησης που ορίζει η ίδια η πηγή ΦΕΚ, όχι υπό άδεια της Legalize ούτε υπό άδεια δημόσιου τομέα.
ΦΕΚ
Δημόσιος τομέας (επίσημα κρατικά κείμενα)